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计划总结

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工作计划

贵州商学院2016年工作要点

2017年-03月-22日

 

2016年学院十三五规划的开局之年学院工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央和省委十一届六次全会的决策部署协调推进“四个全面”战略布局,统筹推进“五位一体”总体布局,贯彻创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,坚持党的教育方针,坚持以建设一流高水平商学院统揽学院改革发展全局,以培养高层次应用型人才为目标,以立德树人为根本,以完善新校区建设,增强办学实力为支撑,加强学科专业建设,提升办学质量,提高服务贵州经济社会发展能力;坚持党的领导,加强党的建设,持续深化改革,加快转型,加速发展;坚持依法治校,激发办学活力,努力打造和提升学院的核心竞争力和社会影响力,为确保“十三五”学院发展实现新的历史性跨越奠定坚实基础

一、以学习习近平总书记系列重要讲话精神为统领,扎实开展“两学一做”学习教育活动

1、深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。学习贯彻中央新精神新要求。把学习宣传习近平总书记系列重要讲话精神特别是对贵州工作指示引入深入,切实领会精神实质。巩固深化党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果。

2、扎实开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学校教育。按照中央、省委统一部署,扎实开展“学党章、学系列讲话,做合格党员”学习教育。把“两学一做”作为今年学校党建工作的龙头任务,引领全院党的建设的主线,在“学、做、改、干”四个方面开创学校党的建设工作的新局面,尽好责、抓到位、见实效。

3、加强反腐倡廉建设,从严落实党风廉政建设责任制。继续抓好“两个责任”落实,深入学习十八届中纪委全会和十一届省纪委五次全会精神,落实从严治党要求,抓早抓小。着力完善落实“两个责任”体系,把“两个责任”进一步向基层党组织延伸,落实到支部,责任到个人,发挥基层党组织在党风廉政建设中的前沿阵地和战斗堡垒作用。高标准落实中央“八项规定”和省委“十项规定”。按照“四种形态”的要求,抓好“四个常态”的落实。开展多种形式的正反两方面党性党风党纪教育,不断筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。发挥好警示教育的作用,深化拓展警示教育。发挥好廉政文化进单位示范点的作用,切实加强廉政文化建设。加大纪律审查力度按照干部管理权限要求,加强对反映干部问题线索的管理和处置,进一步完善纪律审查工作方面的工作机制和制度。按照纪法分开、纪在法前、纪严于法的要求,适应当前工作需要,改进案件审理工作,促进快查快结。

4、从严从实推进干部队伍建设。加强干部培训,强化干部作风建设。做好干部选拔工作,着力把好干部选出来、用出来、管出来、带出来,切实建设一支想干事、能干事、干成事、能共事的高素质干部队伍。

5、牢牢把握意识形态主动权,加强宣传思想工作。按照教育部《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》要求,着力加强课堂主阵地管理和论坛、讲坛、讲座、报告会等校园各种媒体和互联网等四个校园思想阵线管理。加强政治理论学习,强化师生正确的是非观、义利观、权力观、事业观。坚持立德树人,增强思想政治工作的针对性和有效性,做好迎接新一轮思想政治教育评估工作。加强校园精神文明建设和文化建设,充分利用校园网、橱窗等平台,加强典型宣传,培树学习楷模。加大对全院先进典型的宣传力度,着力营造发展要快、作风要实、干部要干的干事创业的政治生态环境。

6、加强党的统战工作。认真贯彻落实中央统战工作会议和省委统战工作会议精神,贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》,加强党外代表人士队伍建设。采取多种形式切实做好与院内民主党派重点代表人士的联系沟通工作。加强党的群团工作,贯彻落实中央、省委关于加强和改进群团工作的意见和实施意见,充分发挥群团组织的特点和优势,支持其依法依章开展工作。

二、规范教学管理,保证教学质量

7、加强教学常规管理。建立和完善主要教学环节质量标准。加强教学运行管理,注重教学档案建设。重点规范课堂教学行为,提高课堂教学质量。加强实践教学管理,提高实践教学质量和教学设备的使用效率。进一步完善教学督导员制,强化对教学“导”的作用。建立学生教学信息员制,及时反馈教学信息。执行两周一次的教学议会制,执行每学期三次的教学检查制度。强化质量意识,树立正确的质量观,逐步完善教学质量监控体系。加强教学管理人员的培训,提高管理能力。

8、科学制定学校“十三五”学科专业建设规划和实验室建设规划,并组织实施。合理设置本科专业,加强本科专业的申报指导,加强已办本科专业的建设,打造学校特色优势专业,尽快使学科专业建设适应学院办学规模,适应地方经济发展。积极申报省级、国家级实验教学示范中心。 

9、修订完善20152016级本科专业人才培养方案。以社会需求为导向,结合学校人才培养目标定位,突出“三个体现”:一是体现全面发展,强化素质教育;二是体现应用性,大力推进校企合作办学,突出应用能力培养;三是体现创新性,强化课内外创新实践教育,细化和完善创新教育的考核标准和认定体系,深化创新创业教育,着力培养学生创新精神和创新能力。 

10、启动本科教学质量工程项目建设,力争获省级、国家级项目立项,发挥项目在推进教学改革、加强教学建设、提高教学质量上的引领、示范、辐射作用。

11、召开本科教学工作会。转变教学观念,强化本科意识,以教学为中心,建立和完善协同育人机制,提高人才培养质量。 

三、加强科研工作,提高服务地方经济社会发展的能力

12、理顺科研管理机制,增强科学研究能力。召开年度科研工作会议;营造良好的科研氛围,增强整体科研能力。

13、加强科研团队建设,全面提高科学研究水平。着力打造研究方向明确、特色鲜明,能够为国家、区域重大发展战略和重大问题提供政策研究及决策咨询的科研团队,不断提升服务经济社会能力。

14、加强科研项目申报力度,提升项目类型级别。力争国家及教育部人文社科立项实现零的突破;做好省人文社科项目的申报工作,力争立项1-2项。继续做好贵州省商务厅、贵州省教育厅、贵州省科技厅等厅局2016年度的项目申报工作,争取立项20项以上;着力提高横向课题的研究层次,围绕“十三五”贵州省社会经济发展重大问题开展研究,争取横向项目立项10项以上。

15、积极组织开展学术活动。做好“黔商论坛”工作,不断扩大论坛的影响力;争取举办1-2个全国性学术会议。

16、做好贵州商学院学报工作。打造学报特色,推进学报办刊水平,加大专家约稿力度,进一步提升学报办刊质量和影响力。

四、师资队伍建设

17、根据学校十三五发展规划的目标和任务,科学制定《贵州商学院“十三五”师资队伍建设规划》并组织实施。 

18、加大人才招聘、引进力度。通过网络、招聘会、访名校等途径,招贤纳士。紧紧围绕学校发展战略需要,结合专业学科建设和队伍建设实际,科学制定招聘、引进、聘用规划和工作计划,明确招聘、引进目标任务,促进人才队伍结构不断优化,整体水平不断提升。真正做到按需招聘、引进,以用为本。按照“不求所有,但求所用”的思路,实施“柔性引进人才计划”,通过外聘、特聘、兼职等短期和长期聘用相结合的形式,聘请国内外的专家、学者来校讲学,开展教学、科研合作,指导专业学科建设,促进学术交流。提升高层次人才引进工作的集聚效应,重点引进专业学术带头人,引进一个人才,带动一个团队,发展一个学科。力争引进博士、教授等高层次人才15~30名。

19、开展“教学团队”建设项目。通过教学团队建设,树立教学团队意识,建立和创新团队合作机制,优化教师整体结构,改革教学内容和方法,开发教学资源,促进教学研讨和教学经验交流,推进教学工作的传、帮、带,提高教师的教学和水平。举办2016年教师教学技能大赛。 

20、开展“双师型”教师队伍建设。以能力建设为核心,以制度创新为动力,通过开展“校企合作对接”,加快“双师型”教师队伍的培养步伐,引导和促进学校教师特别是中青年教师走“双师型”发展道路,不断提高专业课教师的实践动手能力。实行"专兼结合",建设一支教学水平高、实践能力强的师资队伍

21、加强青年教师培养。设立“学校优秀青年教师培养计划”,通过该计划的实施,促使大批青年教师迅速成长,进一步引导学校青年教师立德垂范、爱岗敬业、潜心育人,积极创新人才培养模式,勇于探索科学难题,加快学科带头人和学术带头人后备人才的培养,促进学校教师队伍整体素质提升。 

22、加强师德师风建设。强化教师的思想政治、职业理想、职业道德、法制和心理健康、学风和学术规范教育,大力宣传优秀教师先进事迹,把思想政治素质、思想道德品质作为教师的重要考察内容,完善师德建设长效机制,树立良好的师风师德,严谨治学,以德施教,教书育人,真正做到“学为人师,行为世范”。

五、学生管理与服务工作

23、进一步发挥学生事务中心的示范作用,发挥成长中心的育人功能,坚持以“导航青春,相伴成长”为宗旨,坚持“服务学生需求、助推学生成长”工作理念,提升学生事务工作管理服务科学化水平。以学生活动为抓手,将“中国梦”和“商院梦”联系起来,开展 “我为学院发展添光彩”系列活动。深入开展寝室文化建设,探索在学生宿舍区域实行网格化管理模式

24、推进学生管理运行机制创新,进一步整合资源,形成学生工作合力。加强大学生资助工作,进一步完善助学机制,拓宽助学渠道。加强学生诚信感恩教育,培养学生自立自强精神。加强大学生心理健康教育

25、推进辅导员队伍专业化、职业化建设,提升学生事务工作的管理服务水平。加强学生管理部门与各二级学院的配合协作,推进学生教育管理齐抓共管。修订和完善《贵州商学院学生手册》,学生工作要重细节、重监控、重落实,做到重大活动有预案,工作动态有宣传报道,工作过程有记录,重要档案有备份。

六、招生就业工作

26、强化市场意识,根据学校办学条件、就业质量和生源数据科学编制年度招生计划并组织实施。

27、优化就业创业指导服务。坚持数量质量并重、治标治本并行、广度深度并举,促进就业工作全员化、全程化、信息化、专业化建设,提升就业指导服务的针对性和有效性。拓展就业空间,提升就业质量,鼓励学生多渠道就业。

28、按照培训引领、典型示范、竞赛体验、导师帮扶、实践孵化的思路,健全创新创业帮扶体系,以创新引领创业,以创业带动就业,促使大学生群体成为大众创业、万众创新的生力军;举办学校创新创业大赛,以赛代练,以赛强训,不断提升学生创新创业能力。

29、开展毕业生追踪调查工作,编制和发布就业质量年度报告和社会需求与培养质量年度报告,为学校人才培养工作提供相关信息,促进人才培养质量的提高

七、深化改革与开放办学

30、推进依法治校,加快现代大学制度建设。完成贵州商学院章程的编制和申请核准工作。推进全校规章制度的“废、改、立”,适应学院的改革发展需要。加强教学指导委员会、学术委员会、发展规划专家委员会、学士学位评定委员会等专业机构建设。

31、深入推进创新创业教育改革。贯彻落实《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》,把创新创业教育融入人才培养全过程各环节。推动学院完善创新创业教育课程体系,面向全体学生开发开设纳入学分管理的创新创业课程,推出一批资源共享的创新创业教育在线开放课程。建立创新创业学分积累与转换制度。进一步优化大学生创新创业服务平台。

32、推进目标绩效考核改革。坚持“目标管理,两级考核”的原则,以工作目标和绩效评价为主要依据,建立科学的绩效考核评价机制,充分调动工作积极性,不断提高工作效率,推动学校内涵建设步伐,促进学校各项事业持续、健康、快速发展。

33、加强与国(境)外高水平应用技术类型高校的合作,有针对性地引进优质教育资源。在省商务厅指导下,积极开展与瑞士有关高校开展办学合作。继续推动与有关国(境)外已签订合作协议的高校的实质性办学合作。继续选派教师赴国(境)外访学和开展合作研究。积极争取实施管理干部国际培训项目,选派干部赴国(境)外应用技术型高校学习先进办学模式和管理经验。

八、财务和国有资产管理

34、进一步加强财务管理。修订完善财务管理制度,防范财务风险;严格财务预算管理,提高资金运行效率和资金使用效益;做好化债和资金保障工作。

35、进一步规范国有资产管理。落实资产管理员职责;做好固定资产清查工作;完成白云校区新增资产的登记复核工作。

九、后勤管理服务

36、加强后勤管理,提升服务水平。进一步加强对物业、宿管、维修、餐饮等服务工作的监管力度,建立质量监管、维修、节能管理以及后勤规划建设的工作台账;抓好节能减排工作做好日常用电用水保障工作逐步建立和完善水电智能监控系统。

37、进一步加强学生食堂管理,认真贯彻落实国家有关加强学校食堂食品安全工作的要求,建立健全食品安全管理制度,确保食品安全。加强学生宿舍管理,排查宿舍安全。加强校园绿化、卫生管理工作,充分发挥校园环境育人的作用。

十、图书馆工作

38、成立学校“图书馆工作委员会”。进一步确立“读者第一,服务至上”的理念,强化图书为教学科研服务、为全体师生服务的意识,切实推进图书馆各项工作。

39、完成图书馆功能布局、内部装修、文化场景打造,进一步优化环境布置,营造学术文化氛围,以环境的美化、静化、绿化、书香化为目标,为读者提供宽敞明亮、整洁安静、学术和文化气息浓郁的学习场所使图书馆真正成为读书的乐园、知识的殿堂。

40、结合学校专业学科建设,遵循“重点专业学科图书全面收藏,新增专业学科图书补充收藏,一般读物有选择收藏”的原则,以馆藏现状和读者需求为依据,以满足读者、适应学校教学科研的发展需要为宗旨科学制定2016年采购计划。适度引进高质量的数字资源,加快特色数据库的建设,以均衡图书馆的数字文献资源与纸质文献资源,提高馆藏质量,优化馆藏结构,充实馆藏数量更有效地为师生服务。

十一、平安校园建设

41、坚持以防“六灾一渗透一反恐”为总抓手,进一步落实学院“党政同责、一岗双责、失职追责”责任制。开展省级安全文明校园创建活动。制订加强学院安全稳定综合防控体系建设,开展校园安全稳定隐患排查和依法整治、强化校园反恐防范工作。健全学生实习责任保险制度。继续开展“护校安园”行动。

42、加强学生安全教育,开展安全教育教学能力展示活动。加强二级学院与职能部门的工作联动,疏通信息渠道,建立动态舆情监控体系。做好学生思想状况“滚动调查”、影响学校稳定的因素分析、学生对学校工作的意见与建议等专题调查研究工作。坚持实行信息员制度,及时了解学生思想动态和存在的问题,做好敏感时期、重大事件发生时期学生思想的教育引导工作。 

十二、校园基础建设

43、做好新校区校园一期建设的后续工作。加快各项工程的验收和手续办理进度;启动一期建设项目竣工财务决算工作。

44、做好校园二期建设规划,落实二期工程建设资金,推进二期工程建设。启动教职工公寓楼建设。

45、加强校园信息化建设。坚持“统筹兼顾、分步实施;统一平台、资源共享;统一管理、安全保密”的原则,以整合利用现有网络信息资源和不断完善系统服务功能为重点,采用先进的信息技术来构建信息化校园,实现教务管理、教学资源管理、科研管理、人事管理、财务管理、后勤服务管理的全面整合,实现信息化增值服务,提高管理效率。

十三、科学谋划学院发展“十三五”规划

46、做好“十三五”规划编制工作,明确“十三五”时期改革发展的指导思想、发展定位、目标任务、重点项目和政策举措。组织开展宣传和解读,推进规划的实施及监测。

十四、统筹做好工会、审计、离退休、档案、继续教育等工作。

 

 

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